Titre : | Regards sur l'activité en situation de travail : contribution à la psychologie ergonomique | Type de document : | texte imprimé | Auteurs : | Jacques LEPLAT, Auteur | Editeur : | Paris : Presses Universitaires de France | Année de publication : | 1997 | Collection : | Le travail humain | Importance : | VII-263 p. | Présentation : | ill. | ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-13-048697-8 | Note générale : | Bibliogr. Index | Langues : | Français (fre) | Mots-clés : | ergonomie psychologie du travail | Résumé : | De multiples regards peuvent être portés sur les situations de travail et multiples sont aussi les paysages qu'ils découvrent. Les regards dont il est question ici sont ceux de la psychologie et de l'ergonomie : ils sont dirigés sur l'activité, car c'est à travers elle que ces disciplines abordent le travail. S'intéresser à l'activité, ce n'est pas seulement considérer l'agent qui l'exerce, mais aussi la tâche à laquelle elle répond et toutes les conditions techniques, sociales et organisationnelles dans lesquelles elle s'insère. C'est à l'étude de quelques-unes de ces facettes de l'activité que s' attacheront les chapitres synthétiques de ce livre en abordant des cadres et méthodes d'analyse, puis des thèmes essentiels comme la simulation, les compétences, la charge de travail et les activités collectives.
Ce livre intéressera plus particulièrement chercheurs et praticiens en ergonomie et en psychologie du travail. Il les aidera à élargir leurs propres regards et à approfondir leur réflexion. Les étudiants de ces domaines trouveront dans tous ces chapitres et leur abondante bibliographie actualisée matière à compléter les connaissances fournies par les manuels. Ils pourront apprécier aussi la diversité des recherches et leur intérêt pratique.
L'auteur, actuellement directeur honoraire à l'École Pratique des Hautes Études, a longtemps dirigé le Laboratoire de psychologie du travail de cet établissement et codirigé la revue " Le Travail Humain ". Il est l'auteur de nombreuses publications dans le domaine de la psychologie cognitive et ergonomique, en particulier sur l'analyse de l'activité individuelle et collective, sur la formation, sur la sécurité et sur la fiabilité. |
Regards sur l'activité en situation de travail : contribution à la psychologie ergonomique [texte imprimé] / Jacques LEPLAT, Auteur . - Presses Universitaires de France, 1997 . - VII-263 p. : ill.. - ( Le travail humain) . ISBN : 978-2-13-048697-8 Bibliogr. Index Langues : Français ( fre) Mots-clés : | ergonomie psychologie du travail | Résumé : | De multiples regards peuvent être portés sur les situations de travail et multiples sont aussi les paysages qu'ils découvrent. Les regards dont il est question ici sont ceux de la psychologie et de l'ergonomie : ils sont dirigés sur l'activité, car c'est à travers elle que ces disciplines abordent le travail. S'intéresser à l'activité, ce n'est pas seulement considérer l'agent qui l'exerce, mais aussi la tâche à laquelle elle répond et toutes les conditions techniques, sociales et organisationnelles dans lesquelles elle s'insère. C'est à l'étude de quelques-unes de ces facettes de l'activité que s' attacheront les chapitres synthétiques de ce livre en abordant des cadres et méthodes d'analyse, puis des thèmes essentiels comme la simulation, les compétences, la charge de travail et les activités collectives.
Ce livre intéressera plus particulièrement chercheurs et praticiens en ergonomie et en psychologie du travail. Il les aidera à élargir leurs propres regards et à approfondir leur réflexion. Les étudiants de ces domaines trouveront dans tous ces chapitres et leur abondante bibliographie actualisée matière à compléter les connaissances fournies par les manuels. Ils pourront apprécier aussi la diversité des recherches et leur intérêt pratique.
L'auteur, actuellement directeur honoraire à l'École Pratique des Hautes Études, a longtemps dirigé le Laboratoire de psychologie du travail de cet établissement et codirigé la revue " Le Travail Humain ". Il est l'auteur de nombreuses publications dans le domaine de la psychologie cognitive et ergonomique, en particulier sur l'analyse de l'activité individuelle et collective, sur la formation, sur la sécurité et sur la fiabilité. |
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